総務事務（契約社員）

業務内容

総務部では、社内イベントの運営、車両や各拠点の管理（契約や鍵等の管理）、防災・防犯対策、社内ルールの整備・運用等、社員が業務を行うための環境やルールを作り、それが適切に運用されているか管理・確認をする業務を行っています。
上記業務を行う上で、総務部の一員として以下の業務を行っていただきます。

【主な業務】

（雇入れ直後）

  • 書類や資料の作成
  • 各種調査（市場や製品調査 等）
  • 業者とのやり取り（問い合わせ、発注、検品、支払処理）
  • 社内イベントの準備、運営
  • その他庶務業務（備品発注 等）

（変更の範囲）

  • 変更なし

仕事の魅力

業務の幅が広いため、様々な業務を経験できる点が魅力です。
また、全社に影響を与える業務も多く、従業員の満足度や業務の生産性向上をサポートできることに、大きなやりがいを感じられます。部署内で意見を出し合いながらルールや制度を作っていくため、個々の意見が反映されやすく、仕事に対する達成感や満足感を得られる職場です。

勤務地

  • 神戸市中央区（神戸市営地下鉄 新神戸駅より徒歩2分程度）
    ※2025年夏頃に三宮ビル（兵庫県神戸市／JR三ノ宮駅より徒歩10分程度）が完成予定のため、それ以降勤務地変更の可能性があります。

就業期間

即日より長期（初回は1カ月、その後3カ月更新）
※契約更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断いたします。
※通算契約期間の上限はありません。

勤務時間

9:00～17:00のうち5～7時間程度
例：10:00～16:00／9:30～15:30／10:00～15:00／9:00～17:00
ご希望の時間帯については、面接時にお伺いします。

就業日

月～金曜日
上記のうち週3～5日程度（応相談）
ご希望の勤務日数については、面接時にお伺いします。

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇 等
※年間休日126日（2025年度）
※勤務条件に応じて、利用できる休暇制度は異なります。

給与

時給：1,200円
※賞与年2回、交通費全額支給（当社規定あり）

応募条件

【必須スキル／経験】

  • 短大卒以上
  • 社会人経験2年以上
  • PC基本操作が可能な方

【歓迎スキル／経験】

  • 柔軟に臨機応変に対応できる方
  • 定例的に発生する事務作業もあるので、コツコツと事務処理に取り組める方

福利厚生

【法定福利】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
※勤務条件に応じて、加入保険は異なります。

【法定外福利】
企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行 等
※勤務条件に応じて、利用できる制度は異なります。

受動喫煙対策

屋内禁煙

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