登録者の適性保証
人物面と能力を様々な視点から把握
責任を持って最適なスタッフを人選します
お客様に安心してスタッフを受け入れていただくため、複数回の選考により、登録者の適性を多面的に把握しています。WDBでは、派遣スタッフの仕事への姿勢やコミュニケーション能力、事前情報と実際のスキルとの違い等、過去にお客様から頂いたご相談をもとに、登録者の適性を保証するシステムを確立しました。様々な視点から登録者を客観的に評価することで、最適な人材の派遣・紹介を実現しています。
全ての選考を通過し、適性を保証できる登録者のみを派遣・紹介します。
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STEP 01
Web選考
面接前の事前準備としてWeb履歴書・本人確認書類等の提出を義務付け、指示内容の理解度、責任感等を確認します。
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STEP 02
本登録
必ず全ての登録者に面接を実施。希望条件に加えて人物面・技術面を適切に把握します。
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STEP 03
適性試験
集団の中での研修姿勢や技能面、対人折衝能力、責任感や規律性等を、専任の講師の目から確認します。